1月14日讯，前多特蒙德和利物浦的功勋主帅克洛普正式上任红牛集团全球足球主管。在新闻发布会上，他分享了自己的决定、工作内容以及对球迷批评的看法。
谈双方第一次接触
“七个月前，我离开了利物浦，因为我不再是球队合适的人。不久后，我的经纪人马克-科西克找到了我，这个想法让我立刻感到兴奋。对于我来说，这是一个很好的机会，我相信自己能在这里发挥作用，并且看到这个系统运作良好。我不仅仅希望成为一张名片，更渴望真正有所作为。”
谈新的开始
“我是那种全身心投入工作的教练，从事这份工作已近20年，让我感到非常疲惫。我总是100%投入，但现在意识到无法继续这样下去，感觉也没有那么自在。红牛给了我重新开始的机会，而我知道自己仍然热爱这份事业。”
谈红牛集团
"过去几天里，我学到了很多关于红牛及其理念的信息。我来到这里才8天，就已经吸收了许多知识，对能够贡献力量充满期待。我们必须将所有事情组织得当，将来还会去巴西、日本和美国等地考察。这些都是我的兴趣所在，希望提升整体足球水平。”
谈工作内容
"首先，我希望把经验传授给大家。每个俱乐部情况不同，因此我的角色更多的是顾问性质，不会直接告诉他们该做什么，而是倾听他们的问题并尽量解答。同时，还要负责年轻球员的发展。”
为何选择红牛集团？
< p > " 红 牛 的 品 牌 吸 引 了 我 ， 没 有 它 就 不 会 有 如 此 多 的 运 动 项目 。 显 然 ， 此 职 位 对 我 来说 很有 吸引 力 ， 因为 在 场 边 工作 超过 一 千 场 比赛 后 , 我 希望 找 到 新 的 兴 趣 点 。” < p >< strong > 谈 红 牛 的 DNA< / strong > < p > “曾执教三家拥有伟大文化与历史背景的俱乐部（美因茨、多特蒙德、利物浦），我们的目标是在红牛发展这种文化。这不是短期内就能实现，但确实是一项重要任务，我们需要通过不断交流找到解决方案，以完善自身发展基因。“TALK ABOUT BEING A MOTIVATOR STRATEGICALLY.P
“I am often seen as the focal point on the sidelines, but my role is usually more strategic. For example, at Liverpool I was involved in transfer decisions and coordinating team efforts. Now it’s essential to have a broader perspective.”
